12月18日，嘉定区教育局召开2024年工作学习讨论会，全面盘点总结2023年教育工作，高位谋划2024年教育工作思路，部署重点工作。区教育局党政班子、处级干部，区纪委监委第七派驻组，机关科室、各中心、各部门负责人，区教育学院院领导及相关部门负责人参加会议。

区教育工作党委书记田晓余全面总结、充分肯定2023年嘉定教育工作取得的积极成效，对各条线、各部门的辛勤付出表示感谢。他指出，大家齐心协力、奋勇争先，顺利通过国家义务教育优质均衡区、学前教育普及普惠区实地评估，干成了中小学领导体制改革稳步推进等很多大事，形成了上下理解、相互支持、密切配合的良好生态。对于做好2024年嘉定教育工作谋篇布局，他强调，要聚焦“思考、思路、思想”，主动适应新时代、新形势要求，善于总结经验、敢于反思不足、勇于提高境界，在系统化、前瞻性的思考中，不断打开工作思路、优化工作方式、找准差距不足，全面提高站位、提升境界、更新理念，形成鲜明独到的教育思想；要聚焦“攻坚、克难、跃升”，找准矛盾主要点、顺势而为，找对困难关键点、借势发力，找到跃升突破点、乘势而上，持续筑牢安全稳定防线、推动改革新政落地、厚植教育发展根基、打造区域特色品牌；要聚焦“服务、减负、增能”，多深入基层一线调研、倾听意见建议，加大工作统整融合力度，强化工作协同、提供有效支撑，强化精准指导、提供优质服务，落实干部、师生关心关爱举措，切实将为基层减压、减负、增效落到实处。

区教育局局长管文洁以“丰富品质教育内涵，为嘉定教育强区建设蓄势赋能”为题，对嘉定教育新一年的发展做了部署。管文洁对2023年嘉定教育全系统上下克难攻坚取得的工作成果表示肯定，从“如何丰富品质内涵”切入，明晰了嘉定教育人的价值坚守。她重点分析了当前教育改革发展面临的困难和问题，她提出现代学校治理和教育绿色生态的建立还需要内外部机制的创新突破，机制建立要“基于信任”的有效授权，“基于专业”的高效指导；要围绕学生最优的成长、教师最大的可能平衡目标绩效；要基于个体与群体的优势搭建志趣能合一的发展平台；要勇于突破惯性传统的禁锢构建良好的合作关系。她指出，嘉定教育今后的发展要在丰富“品质”的内涵、强化“增值”的关注、聚焦“强师”的行动、做强“合作”的关系四个方面上下功夫，要勇于打破舒适圈实现自我增值，要提升整体效能实现组织增值，要关注赋能实现绩效增值。要在“计划、赋能、协作、放权、培养、反馈”上下功夫，以成长为原则，以结果为导向，全系统上下目标一致、聚合力量持续打造有质量、有温度、充满创新活力的嘉定品质教育，为实现教育强区建设目标蓄势赋能。

会上，局班子成员对分管工作进行分析总结，并就2024年重点工作明思路、谋举措、定方向。局机关科室、各中心、区教育学院汇报了2023年主要工作成绩与2024年工作思路，聚焦内涵发展与增效减负，围绕重点、难点、热点工作讲问题、找短板、厘思路、商对策，为全面提升嘉定教育品质做好保障。