上海市嘉定区教育局

根据国家《节能法》、《上海市节约能源管理条例》和《上海市节水型机关（单位）考核标准》的规定，应建立完善的节水组织机构，落实节水管理职责。应明确节水岗位的任务和责任，将用水管理制度化，并纳入经济责任制，促使处依法用水、管水和节水，以规章制度保证上海市嘉定区教育局对水资源利用的全面管理。

一、节水管理网络图

二、节水管理岗位责任制

1．节约用水领导小组职责

（1）根据区计划用水办公室节约用水有关精神，结合实际情况，组织开展节水工作。制定和实施切实可行的节水管理制度。

（2）定期分析用水设备情况，积极推行使用先进节水器具。

（3）定期主持召开（每半年一次）节水工作会议，制定相关计划，总结评定节水工作状况，制定相关措施。

（4）组织学习国家及市府有关节水工作的法规、政策，组织好每年节水宣传周活动的开展。

（5）科学、合理地分配下述各部门的用水指标，督促各部门完成各项节水任务。

（6）经常检查和协调各部门的节水工作，基建、房产等建设与大修项目，做到设计与施工时，必须对用水计量与节水器具给予落实。

2．节水管理员岗位职责

（1）管理员要认真执行国家《水法》，严格按上海市嘉定区教育局的相关规定，开展节水管理工作，要具有责任感，热心节水工作，自觉做好节水工作。

（2）要认真执行市区计划用水办的计划用水指标，做好各部门的指标分解、考核工作，认真做好表务工作，每月统计好用水数据。

（3）加强用水管理，管好重点部门用水设施，包括厕所、泵房等。勤检查，减少跑、冒、滴、漏等现象，发现问题及时通知维修人员进行维修。

（4）开展形式多样的节水宣传工作，宣传党和国家用水政策，充分利用板报、影视及标牌进行节水宣传工作，宣传节水好人好事，批评浪费现象。