各医疗卫生单位
关于下发《2024年嘉定区卫生健康财务工作要点》的通知
索 引 号: WE7304000-2024-004 主题分类: 区政府委办局
发布机构: 区卫生健康委 发文日期: 2024-03-29
名 称: 关于下发《2024年嘉定区卫生健康财务工作要点》的通知
文 号: 嘉卫财〔2024〕2号 公开类型: 主动公开
公开属性: 全部公开 公开期限: 长期公开

各医疗卫生单位:

现将《2024年嘉定区卫生健康财务工作要点》下发给你们,请结合单位实际,认真贯彻执行。

 

 

上海市嘉定区卫生健康委员会

2024年3月29日

 

2024年嘉定区卫生健康财务工作要点

根据《2024年嘉定区卫生健康工作要点》(嘉卫发〔2024〕2号)和《嘉定区财政局2024年工作要点》(嘉财发〔2024〕1号),2024年嘉定区卫生健康财务工作聚焦公立医院改革与高质量发展等重点工作,夯实财务基础工作,努力提升公立医院运营管理、委系统预算管理、绩效管理等单位经济管理水平,为我区卫生健康事业高质量发展提供坚实保障。

一、围绕公立医院改革与高质量发展示范项目,推动全年卫生健康重点工作目标有效落实

1.强化示范项目的资金管理。随着示范项目“八大工程”“20个工作项目”落地落实,相关中央资金的预算管理和区级配套资金的对应安排需同步落实到位。及时对接业务工作的开展,做好相关项目预算的申请与调整,把好预算支出审核关,为示范项目各项重点工作开展做好基础保障。

2.配合紧密型医联体试点改革。今年将出台实施紧密型医联体“1+1+8”系列改革配套文件,统筹推进医联体内人、财、物一体化管理。根据示范项目举措清单中的职责分工,对接牵头部门工作要求,配合做好紧密型医联体试点改革相关工作。

3.服务好系统年度各项重点工作。配合做好家庭医生签约、中医药传承创新发展、公共卫生能力建设、社区基本医疗能力提升等重点工作。同时,继续做好以标化工作量为基础的考核拨付机制,今年将对医院去年的拨付总金额进行清算。

二、围绕财政年度重点工作,加强预算管理和财务管理工作

4.加强预决算管理。落实区委、区政府深化完善预算编制和管理改革的工作要求,组织开展2025年度行政事业单位部门预算编制工作,同时,完成部门2024年调整预算。继续加强预算执行的量化考核,对项目执行情况每月进行通报排名,将预算执行率纳入单位主要领导年终绩效考核,对考核不达标部门的经常性项目,进行核减预算,强化预算的约束力和严肃性。特别加大对直达资金的执行的全周期监控管理,加快直达资金落实见效。

5.深入推进成本预算绩效管理试点工作。明确成本分析工作目标和要求,根据财政的工作时点安排,重点对健全标准体系较为迫切、降本增效有明显空间的预算项目,以及临近到期拟延续使用的财政政策,分析成本明细构成,提出控制成本和提高效益的建议。并将成本预算绩效分析结果运用到下一年度的预算安排中,促进预算绩效管理提质增效。

6.全力推动公务报销管理改革。根据财政部署,对使用“公务之家”平台进行差旅、办公经费业务的申请、审批、报销,做好单位内部的培训宣传、日常跟踪,确保顺利推进,有效落实改革,不断提升预算单位财务管理效能。

7.强化政府采购全链条管理。继续依托建立的信息监管平台,重点对下属单位的医疗设备等的政府采购从计划上报、申请采购、合同签订到支付款项,实施全流程监督,规范采购行为。

8.严格执行医疗服务价格政策。严格执行上级物价收费政策,按照规定的收费项目及标准进行收费。严格执行价格公示制度,提高医疗服务价格的透明度,维护医患双方的合法权益。在价格调整时,要及时执行新的物价政策,做好相关解释、公示等工作,确保新政策的平稳执行。

    9.做好国有资产管理工作。做到账实相符、账账相符,规范各项资产管理流程。按照区级《国有资产管理办法》的要求,做好系统内固定资产的月报、年报和报废等工作。年内,按财政要求,围绕公物仓建设探索资产预算融合机制和建立健全房屋资长效管理机制。

三、围绕审计问题整改,有效防范财务运行风险

10.不断完善内部控制制度并有效执行。按照《行政事业单位内部控制规范》具体要求,增强内控制度的执行力,尤其在财务支出、“三公”经费、采购管理、资产管理、重大经济决策方面加大监督力度,以有效的制度建设规范单位日常经济行为,防范财务风险、促进单位健康发展。

11.持续发力抓审计问题整改落实。针对2023年经济责任审计问题的整改情况逐项梳理,形成整改结果报告;并重点对审计问题中普遍性和典型性问题,将整改落地和长效机制结合起来,建立相关制度,规范单位经济行为。

12.继续强化财务人员队伍建设。年内,除了财务人员继续教育外,将结合审计发现的问题,对本系统财务等相关岗位人员开展政府采购、资产管理等有针对性的业务培训,进一步提升财务等专业岗位人员的业务能力水平。

 

附件:2024年财务条线绩效考核标准

 

 


附件

2024年财务条线绩效考核标准

项目

考核内容及评分方法

分值

内控制度建设

制度齐全3分,执行有效2分,发现未执行到位的问题,一项扣1-2分。

12

预决算

管理

预算编制上报及时、依据合理充分、资料齐全完整,一项未做到扣0.5-1分;年度决算、年报、财务报告、资产年报等上报及时、数据准确、年度分析全面,未做到每一项扣0.5-1分

5

预算执行做到专款专用、符合支出标准,每发现一条不规范扣0.5分,季度执行考核不达标的,每一次扣1分,项目执行率小于95%及中央资金执行率小于100%,每一项扣1分

13

 会计基础工作          

会计基础信息质量:真实、完整;评分方法:查看会计资料,结合财政督查、内审中的情况,存在真实性(如资产帐帐、帐实不符等)、完整性问题(如原始凭证不齐全),每一项扣0.5-1分。

15

严格执行会计制度,规范会计核算,准确核算支出经济分类,加强票据管理,发现不规范每一项扣0.5分

5

物价收费   管理

建立物价收费管理制度,明确物价专管员职责;按要求执行价格公示制、查询制、费用清单制;未做到每项扣0.5分。

5

按时调整新收费标准,更新公示内容,专人接待收费咨询;评分方法:未做到每项扣0.5分。

5

严格执行收费标准,按检查出的问题,每一项扣0.5-1分;有效物价收费投诉,每一起扣1分。本项最多扣5分

财政监督情况

重点是政府采购、“三公“经费、会议费、培训费、差旅费等有关规定、中央资金使用,发现一个问题,扣0.5-1分

10

政府采购工作

存在规避政府采购行为的,视情节严重,扣2-5分

5

对在嘉定卫健委政府采购信息管理系统平台上信息录入不完整、不及时的,每项扣0.5分

5

绩效评价工作

按财政年度对绩效评价的工作要求,完成相关绩效的阶段性任务。逾期未完成的,每次扣0.5分。

5

资产管理工作

资产管理账实相符、账账相符,规范各项资产管理流程。发现不规范问题,一项扣1-2分。

5

其他     

各类报表上缴、财务运行平台等数据填报要求及时、完整。逾期或不完整,每次扣0.5分。

5

配合上级部门的审计、调研、绩效评价等工作,积极参加上级部门组织的会议、培训、知识竞赛等,无故缺席的1次扣0.5分

5

总计


100

 

关于下发《2024年嘉定区卫生健康财务工作要点》的通知.pdf


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