嘉定区马陆镇人民政府文件
关于批转嘉定新城（马陆镇）联勤办《2013年嘉定新城（马陆镇）城市综合管理联勤工作要点》的通知
| 索 引 号: | WF4308000-2013-004 | 主题分类: | 街镇 |
| 发布机构: | 发文日期: | 2013-02-07 | |
| 名 称: | 关于批转嘉定新城（马陆镇）联勤办《2013年嘉定新城（马陆镇）城市综合管理联勤工作要点》的通知 | ||
| 文 号: | 新城管委（马府）[2013]18号 | 公开类型: | 主动公开 |
| 公开属性: | 全部公开 | 公开期限: | 长期公开 |
各村（居）委、公司、企事业单位，机关各部门，新城公司：
嘉定新城（马陆镇）联勤办关于《2013年嘉定新城（马陆镇）城市综合管理联勤工作要点》，经嘉定新城管委会（马陆镇政府）研究同意，现批转给你们，请予以认真贯彻落实。
嘉定新城管理委员会
嘉定区马陆镇人民政府
二〇一三年二月七日
2013年嘉定新城(马陆镇)城市综合管理联勤工作要点
2013年嘉定新城（马陆镇）的联勤工作要根据区联勤办联勤工作规范化建设“两个办法”的总体要求，扎实推进联勤工作。重点内容包括两个方面，一是要结合平安新城和城市文明指数测评工作，紧紧围绕社会治安防控体系建设目标，不断巩固和完善联勤工作。二是要结合社会管理的创新转型，进一步健全和完善联勤工作机制，推动工作效能的提升。
1、完善联勤工作机制，进一步明确各成员单位的工作职责和任务，明确联勤工作负责人、事部件处置联系人，规范联勤工作运作程序，促进联勤工作规范化、制度化建设。从遵循严格的标准和规范入手，通过组织开展专题培训、实体演练等方式，落实规范化要求和措施，全面夯实联勤工作基础建设。
2、加强联勤队伍教育管理，进一步完善联勤队伍管理细则，重点加强对队伍的管理教育和培训，继续抓好每季度一次的联勤队员培训制度，统一队伍的思想认识，规范队伍的执勤行为，提高队伍的整体素质，不断提升联勤队员的事务处置水平。
3、加强联勤指挥中心和小联勤工作站建设，理顺联勤工作的指挥体系，制定并落实内部规章制度，严格标准、严格管理，充分发挥指挥中心在联勤联防中指挥核心作用，确保各成员单位、联勤大队与指挥中心指挥顺畅。进一步强化小联勤工作站规范化运作，进一步完善硬件、软件设施建设。今年，继续深化北管村、大裕村的小联勤工作站建设，完善实时监控室的城市管理信息系统，提升小联勤实效。
4、继续推进小联勤工作建设，建立和完善各项制度，充分发挥村、社区、企事业单位、志愿者队伍的积极作用，依靠公众力量，形成统一指挥、反应快速、功能齐全、协调有序、运转高效的城市综合管理工作机制。充分发挥小联勤“发现和防范”、“干预和服务”的作用，促进居民、村民自治管理，加强对所属辖区内的日常巡查，着重做好大小联勤的对接工作，着力加强新城核心区的联勤巡防，强化和提高工作效能。按照“条块结合、以块为主”属地化管理的原则，履行对所属区域内的城市综合管理职能，及时发现、解决问题。
5、进一步深化完善联勤工作，促进社会管理转型发展。不断优化联勤工作管理模式，进一步落实常态管理、重点管理和应急管理力量，实现“三个管理”的快速切换。公安派出所要充分发挥“龙头”作用，建立“反应灵敏、指挥有序、运转高效”的联勤指挥系统，联勤大队和相关职能部门要按指令快速响应、快速联动、快速处置。进一步发展和创新联勤工作机制，推进联勤机制的优化整合，与联勤工作模式、业务发展需求相适应。在巡防机制、响应机制、反馈机制和督办机制等方面不断拓展和创新。
6、加强舆论宣传。要进一步发挥联勤示范作用，加大联勤工作的服务和宣传功能，动员群众共同参与社会管理和治安联防。积极开展舆论宣传、解疑释惑等服务工作，进一步引导联勤队员争当城市管理的宣传员、管理员、信息员和监督员。以“联勤力量”带动“社会力量”，调动和吸引更多市民参与联勤工作，共同维护好社会治安和城市面貌。
7、严格责任追究，加大联勤工作的督查考核力度。健全完善督查考核实施细则，不间断加强联勤工作的督查督办，认真落实联勤工作月检查、季度考核和年终考评，切实通过督查考核提高联勤工作效能。
8、落实联勤保障，加大联勤大队、联勤队员的联勤装备建设，利用第二季度“联勤通”升级改版之际，完成“联勤通”手机的更新工作，更好地发挥“联勤通”在联勤工作的实效。
嘉定新城（马陆镇）联勤办
二〇一三年二月六日
扫一扫在手机打开当前页
中共上海市嘉定区委员会 上海市嘉定区人民政府版权所有 网站地图
沪公网安备 31011402003717号 ICP备案号：沪ICP备13001862-1 政府网站标识码：3101140038
上海市嘉定区人民政府办公室 主管主办 网站联系方式：021-69989888
