各村、直属公司、机关各科室:
2015年是菊园新区全面深化改革的关键之年,是深入推进依法治国的开局之年,也是“十二五”规划的收官之年。内部审计工作紧紧围绕新区党工委、管委会的工作目标,以科学发展观为指导,牢固树立内部控制和风险管理理念,充分发挥“内审免疫系统”功能,切实履行好内审职责,为促进新区管理提供建议,为党工委、管委会决策提供依据。
一、加强干部经济责任审计,强化权力运行监督
2015年,新区审计办受组织部门委托,将以强化权利运行监督,加强党风廉政建设,深化经济责任审计内涵,促进基层干部履职能力和集体经济管理水平提高为目标,对菊城环卫公司、经管中心、农业服务中心(农经站)、六里村、青冈村、社区事务受理中心(劳动所)负责人进行离任经济责任审计。根据新区换届工作要求,对永胜村、六里村、青冈村负责人进行换届经济责任审计。重点关注:财政财务收支情况;资产负债管理情况;贯彻执行国家和地方财经法规及有关政策规定情况;内部管理情况;民主理财情况(行政村);领导干部遵守廉洁自律情况。
二、加强基本建设项目审计,提高资金使用效益
2015年,新区审计办将认真组织实施工程竣工决算审价工作,委托中介审计项目,做好联系、协调和服务工作,根据新区财政性资金投资项目监督管理工作规范和工程审价标准,加强对新区工程造价审计的复核监督,对委托审计业务的质量监督管理,深入细致地开展工程造价的审核把关,确保项目审计质量,提高资金使用效率。5万元以下的小型项目,做好内部审价工作,努力节减财政性、集体建设资金。同时,根据新区要求,与司法所联合做好施工合同初稿的预审工作,强化项目事前和事中监督,提前揭示和防范不规范问题。
三、加强财务收支审计,提高财务管理水平
2015年,新区将围绕加强财政性资金监管和提高下属单位财务管理水平的目标,以资金管理和资产管理为重点,继续加强对本单位及下属单位的财务收支审计。审计办将根据新区纪工委的委托,对菊园万人就业管理办公室、嘉定菊园新区助残服务社、上海市嘉定区菊园新区怡乐精神病人日间照料站、菊园房屋协管服务社、嘉定菊园商品交易商场协管服务社等5家万人就业项目单位及社会组织进行财务收支审计。根据新区工会的委托,抽取部分下级基层工会进行工会经费计拨审计和财务收支审计。
四、开展各类专项审计,促进党风廉政建设
对新区各村、直属公司人员薪酬平时发放情况进行审计,确认各单位目标任务完成情况和薪酬发放情况,为新区年终考核做好基础性工作。根据促进党风廉政工作要求,对年终分配情况进行回头看审计,主要核实各单位的干部职工年终分配是否按规定执行,是否有超分配现象。根据新区管委会工作要求,配合财政所做好财政资金绩效评估工作。
五、配合及完成上级交办的其他工作任务
根据嘉定区2014年度对菊园新区领导干部任期经济责任审计发现的问题和提出的整改要求,审计办将督促各部门做好整改工作。同时,在年度工作中,党工委、管委会及上级审计部门有新的工作要求,审计办将及时调整工作,确保完成各项交办任务。
嘉定区菊园新区管理委员会
2015年3月23日