竞赛项目及组织方式

    （一）竞赛项目名称、等级

1、 养老护理员                          三级

2、 家政服务员（家务服务员）           三级

3、 家政服务员（母婴护理员）          三级

4、 保育师                             三级

5、 中式面点师                          三级

6、 西式面点师                          三级

7、 人工智能训练师                     三级

8、 婴幼儿发展引导员（育婴员）          三级

9、 电子商务师（网商）                   三级

10、劳动关系协调师                     三级

11、工业机器人系统操作                   三级

12、供应链管理师                        三级

13、电工                                三级

14、汽车维修工（汽车机械维修工）        三级

15、互联网营销师（直播销售员）           三级

16、区块链应用操作员                   三级

17、车工（数控车床）                   三级

18、铣工（数控铣床）                   三级

19、机床装调维修工（数控机床装调维修）   三级

20、电梯安装维修工                      三级

（二）竞赛项目类型

以上20个竞赛项目均为2025年上海市嘉定区第二十届职业技能大赛正式比赛项目。

（三）参赛对象与报名条件

1、参赛对象：企事业单位职工、中高职院校毕业学年学生。

2、报名条件：参赛选手根据国家职业技能标准或经备案的行业企业评价规范的申报条件相关要求报名参赛。

（四）竞赛形式

1、街道竞赛活动办公室按照报名条件，通过选拔或推荐等途径遴选符合条件的选手，组建参赛代表队参赛;

2、区技能大赛正式比赛项目采用参赛成绩取证的方式组织竞赛，通过相应等级技能评价方式进行选拔，竞赛成绩一次有效，成绩合格的参赛选手可获得相应等级的职业技能证书。竞赛排名成绩按理论知识成绩不低于30%、操作技能成绩不高于70%计算确定。

四、奖励办法

（一）个人奖：对各竞赛项目获得金、银、铜牌以及优胜奖的参赛选手（以区职业技能竞赛组委会文件为准），依获奖等次奖励2000元、1500元、1000元、500元（机关事业编制人员除外）。

（二）团体奖：对以团体报名参赛的单位，按照金牌计 10分、银牌计7分、铜牌计 5 分、优胜奖计 2分的计分原则进行计分排名。对位列团体总分前 3 名的参赛单位，分别授予团体金、银、铜奖；

（三）优秀组织奖：对在赛事组织管理工作中有突出贡献的单位授予“优秀组织奖”。

各社区就业援助员在竞赛活动中的表现，纳入年终绩效考核。

五、工作要求

（一）街道竞赛组委会各成员单位要提高站位，精心部署，统筹做好各项参赛工作，扩大竞赛活动的参与面，要统筹利用线上线下媒体，加大宣传力度，营造“崇尚技能、尊重劳动、追求卓越”的社会新风尚。重点挖掘具有代表性的工匠案例，通过典型示范效应传播劳模精神和工匠文化。

（二）街道竞赛活动办公室要严格按照各竞赛项目报名条件，汇总参赛选手报名材料，向各竞赛项目承办单位报名，安排专人负责选手赛前训练，跟踪训练情况，及时反馈。竞赛活动结束后要及时进行总结，分析工作中存在的问题和不足，予以改进。要认真整理竞赛活动相关资料，做好资料归档工作。