索引号: 00001434-9/2018-00011 发布机构: 区统计局
发文日期: 2018年02月09日 主题分类: 政府信息公开年报
关键词:

2017年上海市嘉定区统计局政府信息公开工作年度报告

发布时间:2018-02-09 浏览次数: 【字体:

2018年2月9日

 

引  言

本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和《上海市政府信息公开规定》(以下简称《规定》)要求,由嘉定区统计局编制。全文包括概述,主动公开政府信息情况,依申请公开政府信息情况,政府信息公开类行政复议、行政诉讼和举报申诉情况,咨询处理及政务公开工作情况,主要问题和改进措施,并附主要指标统计附表。本年度报告在嘉定统计信息网(tjj.jiading.gov.cn)上公布(以下简称“嘉定统计”),报告中所列数据的统计期限自2017年1月1日起至12月31日止。如对本年度报告有疑问,请联系嘉定区统计局统计法规处,联系电话59928115,传真59928316,通信地址嘉定区塔城东路400号,邮编201822。

一、概述

2017年,我局根据《上海市人民政府办公厅关于印发〈2016年度上海市政务公开考核评估实施方案〉的通知》(沪府办发〔2016〕49号)的要求,认真贯彻落实政务公开的各项规定,进一步加强政务公开的报送工作,增强政务信息公开实效,提高政府工作透明度,提升政府公信力。

进一步加强我局政务公开组织体系和公开渠道建设。在我局内部,加强对各科室负责数据发布工作的人员进行相关政务公开的培训,以保证各类政务信息发布的时间、质量。

依据《嘉定区统计局公文处理工作实施办法》,在拟文稿流转过程中,首先经起草人确定文稿公开属性(主动公开、依申请公开、不予公开、非《规定》所指政府信息),然后经过局办公室负责人审核签字,连同送审稿、修订稿及附件一并送局领导签发。由办公室负责将公文信息按时处理完成并上报。

嘉定区统计局依据工作要求,制定2017年《上海市嘉定区统计局2016年度部门决算》、《2017年部门“三公”经费和机关运行经费预算》、《2017年上海市嘉定区统计局预算》、《2017年部门预算、三公经费预算和机关运行经费预算》,经分管局领导同意,在“嘉定统计”网站上予以公布;同时,如公众对专项资金使用有疑问,由财务部门专门进行解释。

继续做好企业一套表制度、数据采集处理软件系统和联网直报等统计工程建设,做好统计政务信息公开,广泛开展第三次农业普查的宣传工作,规范统计事务办理程序,提供统计标准和制度查询,公开部门预算和“三公”经费,引导社会公众了解和支持统计工作。

根据保密工作的要求, 2017年我局制定了《关于切实加强统计数据信息保密工作的通知》,要求我区统计系统各单位科室加强学习保密知识,提高保密意识;严格管理统计资料,特别是移动存贮介质管理,对照《统计法》等相关法律法规的规定,定期开展自查;本区统计系统数据信息保密工作实行“谁主管谁负责,谁泄露谁负责”的原则,街镇统计负责人对统计数据信息保密工作承担第一责任,各专业人员对统计数据信息保密工作承担直接责任。

凡对外发布的统计信息需经送办公室保密审核、局综合业务审核、分管领导审核三重把关,坚持做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”。

2017年,我局配备信息公开兼职工作人员2名(包括各部门信息公开联络员),进一步提升窗口咨询受理服务水平,积极宣传统计政务工作,解答统计数据信息问题。推进我局政府信息公开的咨询、申请以及答复工作正常顺利开展。

二、主动公开政府信息情况

截至2017年底,我局共主动公开政府信息380篇,全文电子化率达100%,其中,工作动态306篇,约占80.5%;统计资料类信息36篇,约占9.5%;公文类信息35篇,约占9.2%;电子报3篇,约占0.8%。

为拓展政府信息公开工作渠道,我局密切关注经济社会发展形势和热点问题,增进媒体、公众对统计工作和统计知识的了解,减少对统计数据的误读、误解,确保统计数据发布的权威性与准确性。随着统计信息需求日益增加和新兴媒体迅猛发展,我局在“上海嘉定”(http://www.jiading.gov.cn/publicity/tjsj)、“嘉定统计”(http://tjj.jiading.gov.cn/publicity)及时发布统计数据、统计公报、统计分析等资料,进一步贴近公众需求,提高了统计透明度。

2017年我局在“嘉定统计”微信公众号共发布118条信息。 “嘉定统计”微信公众号,立足于用真实数据解读发展,以优质服务助力决策,设有统计数据、工作快讯、互动交流三大栏目,将聚焦于最新的嘉定区经济社会发展分析、嘉定统计工作动态以及统计热点。是借助网络新媒体的优势,搭建起嘉定统计和广大市民沟通互动的新桥梁。

三、依申请公开政府信息情况

我局2017年度通过网络受理政府信息公开申请3件,申请的信息内容以我区国民经济和社会发展统计数据信息为主,均按时回复,其中1件为完全公开答复,2件为同意部分公开答复,涉及无法提供相关数据的,均和申请人联系沟通过并得到理解。为确保申请的有效答复,我局在受理过程中注重加强申请前的咨询服务,明确社会公众所需统计指标是否存在及具体名称,规范政府信息公开答复审查,方便社会公众及时获取统计数据信息,争取社会公众对统计工作的理解和支持。为确保申请的有效答复,我局在受理过程中注重加强申请前的咨询服务,明确社会公众所需统计指标是否存在及具体名称,规范政府信息公开答复审查,进一步提升社会公众对统计工作的满意度。

我局政府信息公开事务经费以电子邮件和网站信息公开为主,直接通过日常行政经费支出,对社会公众申请不收取费用。

四、复议、诉讼和举报申诉情况

我局2017年度政府信息公开工作无行政复议案件;无行政诉讼和举报申诉情况。

五、咨询处理及政务公开工作情况

我局2017年度共接受公众咨询18次,其中咨询电话接听7次,网上咨询11次,均得到满意答复。

2017年提供各类统计分析报告、数据信息、统计专报144篇,2017下半年区我局发布信息被区委、区政府办公厅采用19余篇(次),在全区名列前茅。

六、主要问题和改进措施

2017年,我局虽然在信息公开工作中取得了一定的成绩,但是信息公开的深度力度有待进一步加强,信息公开的机构队伍有待进一步完善,信息公开的方式方法有待进一步创新。

明年,我局将加大政府信息公开和政务公开力度,做好以下三方面工作:一是强化信息公开法治意识,做好信息公开宣传培训,提升信息公开认知水平,处理好公开与保密的关系,依法开展依申请公开工作,创造和谐有序的公开氛围;二是积极推进统计调查项目管理等事务的公开透明;三是针对社会公众关注的热点问题,加大统计信息公开力度,做好统计指标科学解读,使社会公众充分了解统计工作,支持统计事业发展。

七、主要指标统计附表

 

政府信息公开情况统计表

统计指标

单位

统计数

一、主动公开情况

——

——

(一)主动公开政府信息数(不同渠道和方式公开相同信息计1条)

380

其中:主动公开规范性文件数

0

制发规范性文件总数

0

(二)通过不同渠道和方式公开政府信息的情况

——

——

1.政府公报公开政府信息数

0

2.政府网站公开政府信息数

0

3.政务微博公开政府信息数

0

4.政务微信公开政府信息数

118

5.其他方式公开政府信息数

0

二、回应解读情况

——

——

(一)回应公众关注热点或重大舆情数(不同方式回应同一热点或舆情计1次)

0

(二)通过不同渠道和方式回应解读的情况

——

——

1.参加或举办新闻发布会总次数

0

 其中:主要负责同志参加新闻发布会次数

0

2.政府网站在线访谈次数

0

 其中:主要负责同志参加政府网站在线访谈次数

0

3.政策解读稿件发布数

0

4.微博微信回应事件数

0

5.其他方式回应事件数

0

三、依申请公开情况

——

——

(一)收到申请数

3

1.当面申请数

0

2.传真申请数

0

3.网络申请数

3

4.信函申请数

0

(二)申请办结数

3

1.按时办结数

3

2.延期办结数

0

(三)申请答复数

3

1.属于已主动公开范围数

0

2.同意公开答复数

1

3.同意部分公开答复数

2

4.不同意公开答复数

0

 其中:涉及国家秘密

0

 涉及商业秘密

0

 涉及个人隐私

0

 危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定

0

 不是《条例》所指政府信息

0

 法律法规规定的其他情形

0

5.不属于本行政机关公开数

0

6.申请信息不存在数

0

7.告知作出更改补充数

0

8.告知通过其他途径办理数

0

四、行政复议数量

0

(一)维持具体行政行为数

0

(二)被依法纠错数

0

(三)其他情形数

0

五、行政诉讼数量

0

(一)维持具体行政行为或者驳回原告诉讼请求数

0

(二)被依法纠错数

0

(三)其他情形数

0

六、举报投诉数量

0

七、依申请公开信息收取的费用

0

八、机构建设和保障经费情况

——

——

(一)政府信息公开工作专门机构数

0

(二)设置政府信息公开查阅点数

1

(三)从事政府信息公开工作人员数

2

1.专职人员数(不包括政府公报及政府网站工作人员数)

0

2.兼职人员数

2

(四)政府信息公开专项经费(不包括用于政府公报编辑管理及政府网站建设维护等方面的经费)

万元

0

九、政府信息公开会议和培训情况

——

——

(一)召开政府信息公开工作会议或专题会议数

0

(二)举办各类培训班数

0

(三)接受培训人员数

人次

2