调研手记 | 加强民兵战斗精神培育,建设“打仗型”基层武装部

来源:上海嘉定 日期:2023年9月16日 22:10:55 文字 【 】【增加行距】【缩小行距】【加粗】【高亮】【还原 浏览:

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加强民兵战斗精神培育

建设“打仗型”基层武装部

文 | 嘉定区委常委、区人武部政委 魏进文

习近平总书记明确指出:“要加强战斗精神培育,发扬一不怕苦、二不怕死精神,把官兵带得很有血性,把部队带得虎虎生威。”实现百年建军目标,既需要硬本领,也需要软实力。基层武装部是同级党委的军事部和同级人民政府的兵役工作机构,担负着征兵、民兵和动员等职能任务。

今年5月以来,我先后深入7个基层武装部,采取听取汇报、开座谈会、个别谈话、实地查看等方式,初步摸清了制约建设打仗型基层武装部的一些问题。调查感到,近几年,通过大力开展使命教育、训练演练和集结拉动等活动,民兵应急队伍的精神面貌有了较大提升,但同时也存在一些薄弱环节,需引起高度重视。

一是培育战斗精神面临新的挑战。

主要是“今夜准备战斗”的意识差,普遍有打不起来、轮不上、与己关系不大的和平麻痹思想。一方面,敢打必胜的信心不够足。座谈中,不少民兵认为,当前民兵武器装备落后,训练水平偏低,不具备打赢未来战争的实力。另一方面,履行使命的能力不够强。从摸底情况看,虽然当前民兵的学历和科技素养有所提升,但由于参加集中组训缺乏严格的法律法规约束,再加上训练内容相对单一,民兵训练水平仍在低层次徘徊,民兵队伍的综合能力素质与现代战争要求还有很大差距。

二是对战斗精神培育重视程度不够。

有的领导总认为训练管理、后装保障是看得见、抓得住的,而战斗精神的培育是看不见、抓不着的,因而往往嘴上说重视,心里没有真正把着眼点放在未来作战需要上。还有的则把战斗精神培育当作是政治工作部门的事,形不成合力,达不到效果。

三是培育战斗精神的方法手段单一。

在战斗精神培育上,灌输多、互动少,讲得多、做得少,用老方法多、创新实践少。有的与战备训练结合不紧,战斗精神培育仅仅停留在文件、课堂和口头上,满足于挂横幅、喊口号、营造战斗氛围等看得见的工作,而在综合运用各种培育手段抓士气、抓作风、抓战斗意志培养等方面下功夫不够。

加强民兵战斗精神培育是一个复杂的系统工程,应着力在凝聚共识、融入实践、拓展渠道等方面综合施策。

一、提高政治站位,切实把战斗精神培育摆上位、排上队。

培育战斗精神,政治认同是核心,思想认知是基础,党委重视是关键,必须从理论与实践相结合、世界观与方法论相统一的高度来解决。

  • 一是坚持政治引领。习近平总书记对战斗精神培育工作高度重视,围绕重大意义、工作定位、内涵要求、目标要求、现实考验、培育途径等多个方面作出一系列重要论述,为培育战斗精神提供了根本遵循。深化战斗精神培育,必须深入贯彻落实习近平总书记重要指示,引导广大民兵正本清源、固本培元,从根本上搞清为何而战、为谁而战、靠什么胜战等重大问题。

  • 二是把握特点规律。培育战斗精神,贵在坚持,在平时打好基础;重在融入实践,把日常战备训练和完成多样化军事任务作为重要平台;新在突出时代特色,把提高科技素养、信息能力和心理素质纳入内容体系;要在系统全面,坚持多管齐下、综合施策,贯穿民兵教育训练管理全过程。

  • 三是加强组织领导。领导上,党委负总责、主官亲自抓,纳入国防动员军事斗争准备和日常建设,分年度、分阶段制定实施方案。在落实上,应做到安排科学,内容明确,时间有保障、责任有区分,形成齐抓共管的局面。

二、融入军事斗争准备,推动战斗精神培育向实战延伸。

军事斗争准备是和平时期培育战斗精神的基本平台。强化民兵战斗精神,必须融入到建设打仗型、任务型国防动员和国防动员军事斗争准备全过程,渗透到战备训练、从严治军、后装建设、落实人才战略工程等各领域,做到“四个结合”:

  • 一是与日常军事训练结合起来。坚持按新版《民兵军事训练大纲》要求严格施训,模拟实战环境,加大训演力度,提升训练难度,加紧提升应急应战能力。在练技能体能的同时,提高民兵抗疲劳、抗眩晕、抗饥饿和不怕危险的耐力和意志,培养民兵过硬的心理承受能力。

  • 二是与完成重大任务实践结合起来。这几年,我们结合组织民兵参加防台防汛、进博安保等重大任务,摸索和总结战前动员、战场鼓动、战地文化、战时心理疏导和服务等方法手段,引导广大民兵自觉在完成急难险重任务中锻造顽强战斗意志和作风,推动和保证各项任务的圆满完成。

  • 三是与依法治军有机结合起来。在民兵整组、集中训练期间,要注重发挥条令条例、规章制度的约束作用,狠抓日常管理和作风养成,引导民兵队伍从一点一滴培养军令如山、守纪如铁的纪律观念和令行禁止、雷厉风行的战斗作风。

  • 四是与人才队伍建设结合起来。认真贯彻全军、军委国防动员部和上海警备区人才队伍建设会议精神,把战斗精神教育与学习军事高科技知识、掌握高新武器装备结合起来,以能力素质的提升促进战斗精神的培育。

三、拓宽方法途径,增强战斗精神培育实效。

综合运用思想教育、日常管理、实践磨炼和环境熏陶等多种办法,丰富载体,拓宽渠道,用好资源,增强效果。

  • 一是要在深化民兵国防教育中孕育。将“学习强军思想、建功强军事业”教育实践活动向民兵队伍延伸,激励民兵自觉爱国牺牲奉献,自觉服从打仗需要。积极协调开通“强我国防”微信公众号、建立“民兵之家”微信群,确保实现国防教育在民兵队伍中的全覆盖。要针对民兵存在的现实思想问题,紧紧围绕培育听党指挥、勇于牺牲、敢打必胜、严守纪律的战斗意志、战斗精神和战斗作风,认真搞好专题辅导,引导民兵不断强化真抓实备的责任感和紧迫感,打牢为祖国为人民而战的思想基础。

  • 二是要在发挥典型示范作用中强化。先进典型是培育战斗精神的活教材,具有很强的说服力。要着眼新形势下战斗精神的新内涵、新标准、新要求,积极开展“沪动先锋”先进典型的选树推广,对训练刻苦、心系打仗、成绩突出的好苗子,持续搞好跟踪培养,适时联合地方政府进行宣传表彰,并在民兵应聘就业、贷款创业等方面给予优先照顾,人事安排上优先选拔任用,使广大民兵学有榜样、赶有目标。

  • 三是要在营造浓厚战斗氛围中熏陶。在人武部和民兵训练基地营区营院,精心设计和建设体现军队特色、军营特点和军人特质的政治环境,让官兵在耳濡目染、潜移默化中强化战斗精神。在民兵队伍中广泛开展“战斗歌曲唱起来、战斗故事讲起来、战斗传统传下来”系列活动,在思想文化深处激发民兵“一不怕苦、二不怕死”的战斗血性,让战斗文化催生战斗精神。要严明奖惩,研究出台解决民兵参与动员支前等重大任务福利待遇的措施办法,建立完善物质鼓励、精神奖励、荣誉激励等制度机制,让民兵队伍始终保持昂扬的战斗热情。

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编辑:唐敏

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